“らしさ”を紐解き、『入社したい』を生む採用サイト
近年、深刻化する人手不足の中で「選ばれる企業」になることは簡単ではありません。求人広告だけでは伝えきれない会社の想いや文化、働く人の姿、その“らしさ”を丁寧に紐解き、求職者へ真っすぐ届ける採用サイトがいま求められています。
私たちは、貴社が本当に伝えたい魅力を言語化・可視化し、「入社したい」「ここで働きたい」と心がワクワクするストーリーと仕組みを設計。採用競争が激化する時代でも、理想の仲間と出会える場を一緒に創り上げます。
Our Three Core Perspective
私たちが大切にする3つの視点
01 “らしさ”をマーケティング視点で可視化
自社分析はもちろん、競合分析・市場調査を行なった上で、求職者が他社と比較した際に「心に響く」差別化ポイントを形にしていきます。企業理念・文化・働き方を要素分解し、コピーとビジュアルで魅力を立体的に表現します。
02 “未来像”を描き、共感を生む
「ここで働くと自分はどう成長し、どんな毎日を送れるのか。」求職者が具体的にイメージできるよう、仕事内容・福利厚生・社風・キャリアパスを事実に基づき分かりやすく表現します。時には社員インタビューや“数字で見る会社”などを交え、ワクワクする将来像を示すことで、「入社したい」「ここで働きたい」という気持ちを引き出すサイト設計を行います。
03 多角的な採用プロモーション
InstagramやXといったSNSに加え、Indeedなどの採用ポータルや求人検索エンジンも活用。社員の声や職場の雰囲気を発信しながら、ハッシュタグ設計や投稿スケジュール作成、画像・ショート動画制作、求人原稿の最適化まで一貫してサポートします。複数チャネルから採用サイトへスムーズに誘導し、オンライン上の接点を広げて応募母集団を拡大します。
まずはお気軽にご相談ください
- まずは会社を知ってもらいたいが、どこから手をつけていいか分からない
- 他社とどう差別化するか悩んでいる
- 必要な情報をうまくまとめきれていない
- 求人媒体では伝えきれない「らしさ」を伝えたい
事業理解や採用状況をふまえて、
「何を伝えるべきか」「どのように見せるか」を一緒に整理するところからサポートします。
構成・設計・デザイン・運用まで、ワンストップで対応可能です。
